Eppur ci siamo

Descrizione

Se l’OMS ci dice che le persone con disabilità rappresentano “la minoranza più numerosa al mondo”, come mai non ne sentiamo parlare nelle notizie e nei media? Perché non le vediamo quasi mai rappresentate nelle serie TV e nei film? Per quale motivo le ritroviamo spesso marginalizzate nel mondo della scuola e del lavoro? Alexa Pantanella ha cercato di dare risposta a queste domande, immergendosi in un’analisi che alterna evidenze numeriche a esempi pratici di narrative e linguaggi comuni, per capirne i potenziali effetti sia sulle persone con disabilità, sia quelle senza. Passando in rassegna le diverse “agenzie culturali”, che impattano sul nostro immaginario collettivo: mondo della scuola, del giornalismo, delle serie TV e film, della pubblicità e quello del lavoro. Tutto questo per aiutarci a capire non solo dove ancora “non siamo”, ma soprattutto per condividere spunti di riflessione che aiutino a far evolvere questo stato di
cose. Così da non dover più ritrovarci a pensare: “Non ci vedete. Non ci conoscete. Non ci rappresentate o lasciate rappresentare.
Non ci assumete. Eppur ci siamo.”

Biografia

Alexa Pantanella è esperta di linguaggi inclusivi e accessibili, Fondatrice di D&I Speaking©, TedX Speaker, autrice del
saggio Ben Detto, ormai alla sua terza ristampa, dedicato al linguaggio inclusivo, edito da Lab DFG. Da sempre appassionata
di linguaggio, studia Scienze della Comunicazione e inizia un appassionante percorso in importanti agenzie creative, in Italia e
all’estero, dove vive otto anni. Tornata in Italia, ha l’opportunità di lavorare in una grande azienda multinazionale, come Responsabile Comunicazione e Media. In quel periodo, incontra le tematiche e le iniziative dedicate all’Inclusione, Equità e Diversità, e scopre che i colpi di fulmine sono possibili anche in ambito professionale. Si appassiona all’idea di poter utilizzare le competenze professionali acquisite nell’ambito della comunicazione, a favore della costruzione di ambienti di lavoro e di relazioni interpersonali più rispettose e paritarie. Nel 2018 fonda Diversity & Inclusion Speaking©, finalizzata a promuovere il ruolo del linguaggio come strumento d’Inclusione, attraverso programmi di formazione, iniziative di comunicazione e progetti di ricerca, che si svolgono in Italia e all’estero.